W dobie sztucznej inteligencji pojawiła się nowa wartość- wiedza uporządkowana problemowo. Wraz z nią wyjątkowych walorów nabrały kompetencje pracownicze zaliczane do kultury myślenia.
Dwa warunki limitują bowiem prawidłowe funkcjonowanie w kulturze sztucznej inteligencji:
- myślenie problemowe oraz
- kompetencje informacyjne /istotnym ich składnikiem są kompetencje infobrokerskie/.
Kompetencje informatyczne zostały docenione już wcześniej, ale kultura myślenia rzadko kiedy jest przedmiotem zainteresowań nawet profesjonalnych środowisk pracy, a jeśli już zainteresowanie owo pojawia się, to jedynie w kontekście psychologicznym. Tymczasem konieczne jest podejście interdyscyplinarne i holistyczne.
Krótko mówiąc: umiejętność problemowego myślenia oraz oceny wartości wiedzy – są obecnie kompetencjami na wagę korzystnego zaistnienia firm, organizacji, instytucji we współczesności, której charakter określa sztuczna inteligencja.
3iM czyli Inżynieria Infrastruktury Intelektualnej i Mentalnej umożliwia:
- diagnozowanie kultury myślenia obecnej w środowisku pracy,
- identyfikację jej uwarunkowań mentalnych oraz
- wypracowanie i wdrożenie ścieżek naprawczych – z perspektywy optymalnego funkcjonowania -konkretnych środowisk pracy -w dobie sztucznej inteligencji.
Plany strategiczne większości organizacji wymagają pilnej korekty o nowe uwarunkowania wywołane coraz powszechniejszą obecnością sztucznej inteligencji we współczesnym środowisku pracy.
So, I downloaded the 512betapp. Mobile experience was alright – clean and functional. It’s convenient being able to place bets and play games on the go via 512betapp.